Финские работодатели оплачивают услуги няни по уходу за больным ребенком

ХЕЛЬСИНКИ, 23 сентября. Финские работодатели в последнее время все чаще оплачивают своим сотрудникам услуги няни по уходу за больным ребенком, чтобы родители могли продолжать работу. По сообщению финской телекомпании MTV3, Союз защиты детей имени Маннергейма заключил с 15 крупными компаниями Финляндии соглашение о предоставлении работающим родителям этой услуги.

Пока соглашение заключено на 3 года, но в будущем эта практика будет продолжена. Все три стороны (работодатели, наемные работники и Союз) довольны нововведением. 'Работодатели только выиграют оттого, что их сотрудники будут спокойны, так как за заболевшим ребенком дома присмотрят', - считает директор по персоналу Союза защиты детей Хилкка Алатало-Корпи. Сотрудник лесопромышленного концерна Metso Paper, присоединившегося к соглашению, Йарно Маннинен убежден, что компании выгоднее оплатить услуги няни, чем нести убытки от отсутствия сотрудника на работе. Родители, они же наемные работники, инициировавшие это соглашение, разделяют данное мнение.